การพัฒนานักวิจัยรุ่นใหม่ที่ยังไม่มีประสบการณ์ในการเป็นหัวหน้าโครงการวิจัยให้มี ความรู้ เข้าใจ ได้รับการฝึกฝน และพัฒนาศักยภาพของตนเองในการดําเนินการวิจัยให้มีคุณภาพและเกิดผลสัมฤทธิ์อย่างเป็นรูปธรรม โดยมีนักวิจัยพี่เลี้ยงคอยให้คําแนะนํา และดําเนินการวิจัยที่เกี่ยวเนื่องกับโจทย์ หรือประเด็นปัญหาตามอัตลักษณ์ หรือสาขาความเชี่ยวชาญของมหาวิทยาลัย

วัตถุประสงค์

       1. เพื่อส่งเสริมให้นักวิจัยรุ่นใหม่ได้มีประสบการณ์ในการเป็นหัวหน้าโครงการวิจัย สามารถพัฒนาตนเองให้ก้าวไปสู่การทําวิจัยในระดับประเทศในอนาคต

       2. เพื่อส่งเสริมพัฒนานักวิจัยรุ่นใหม่ให้มีศักยภาพด้านการวิจัย โดยการทํางานวิจัยภายใต้การแนะนําของนักวิจัยพี่เลี้ยงในสาขาอัตลักษณ์และความเชี่ยวชาญของมหาวิทยาลัย


คุณสมบัติในการขอทุน

      (1) เป็นผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยสวนดุสิต

      (2) ยังไม่เคยเป็นหัวหน้าโครงการวิจัยมาก่อน ไม่นับรวมงานวิจัยที่ใช้จบการศึกษา หรือจบในหลักสูตรอบรมต่าง ๆ ในระดับประกาศนียบัตรเป็นต้นไป

      (3) มีนักวิจัยอาวุโสที่เป็นที่ปรึกษาและให้คําแนะนํา


เงื่อนไขการยื่นขอทุนอุดหนุนการวิจัย

      (1) ผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยสามารถขอรับทุนอุดหนุนการทําวิจัยได้ ครั้งละ 1 ทุน

      (2) ผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยที่ได้รับทุนอุดหนุนการวิจัยฯ ต้องดําเนินการวิจัยให้แล้วเสร็จภายในระยะเวลาตามสัญญาที่ได้รับอนุมัติ

เอกสารที่เกี่ยวข้อง 

ข้อบังคับมหาวิทยาลัยสวนดุสิต ว่าด้วยการบริหารการวิจัย พ.ศ. 2559
ประกาศมหาวิทยาลัยสวนดุสิตเรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีปฏิบัติ การเสนอโครงการวิจัย และอัตราการจ่ายเงินทุนอุดหนุนการวิจัย พ.ศ. 2559
ประกาศมหาวิทยาลัยสวนดุสิต เรื่อง การรับสมัครทุนส่งเสริมนักวิจัยรุ่นใหม่โดยมีนักวิจัยพี่เลี้ยง พ.ศ. 2563
ตัวอย่าง บันทึกข้อความขอส่งโครงการวิจัย
แบบเสนอโครงการวิจัย
แบบตอบรับการเป็นที่ปรึกษาโครงการวิจัย (สำหรับทุนนักวิจัยรุ่นใหม่)
ฐานข้อมูลผู้ทรงคุณวุฒิของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต สาขา วิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี ปี 2561
ฐานข้อมูลผู้ทรงคุณวุฒิของมหาวิทยาลัยสวนดุสิต สาขา มนุษยศาสตร์และสังคมศาสตร์ ปี 2561
คู่มือการใช้งานระบบจัดการงานวิจัย R-System plus      เข้าระบบ R-System plus : http://rsystem.dusit.ac.th/
ปฏิทินการดำเนินงาน  ทุนส่งเสริมนักวิจัยรุ่นใหม่โดยมีนักวิจัยพี่เลี้ยง ประจำปีงบประมาณ 2563

หลักฐานการเบิกจ่ายเงินทุนวิจัย